做好青年教师的培养工作，是学校可持续发展战略的重中之重。为了以课堂改革为契机，充分发挥校园名师、骨干教师、优秀班主任等教师的传帮带作用，使青年教师在其指导下，迅速适应并卓有成效地开展教育教学工作，不断提高教育教学水平，从而造就一批学有特色、教有特色的名师，实现我校教师队伍素质的动态提升，以更好适应新课改的需要，我校于9月13日下午举行了师徒结对拜师活动。

首先，七年级副主任王娟公布了实验中学七年级青蓝工程2021-2022学年度师徒结对名单。

接着，宣传中心主任宋磊和七年级年级主任姚波为师父们分别颁发聘任证书，正式聘任他们为“青蓝工程”指导教师。

最后，徒弟与师父相向站立，向师父献上了花束，此情此景，令人动容。我们深知，师父们手中的聘任证书和花束不仅是一种荣光，更是一种责任。师徒情，高山不能测其远，海水不能量其深。

师徒结对是一个起点，也是一种责任。“青蓝工程”是一种情感纽带，也是一种文化传承。“青蓝工程”启动仪式必将促进我校进一步形成“以老带新”“以新促老”的良好氛围，推动教师专业化成长，从而为坚定地走好“追梦之旅”奠定坚实的基础。

撰稿 ｜冉晴晴

审核 ｜许雪